Grundlage agilen Denkens ist die Flexibilität und gleichzeitig die Struktur mit unterschiedlichen Anforderungen klar zu kommen und darauf zu reagieren. Dies hat sich nun in Teams und Unternehmen breit gemacht. Allerdings ist es so, dass Teams heute immer noch agiler arbeiten als der einzelne, der ja dies bei seinen täglichen Aufgaben anwenden sollte.
Daraus ist das agile Zeitmanagement entstanden. Oder besser noch das Selbstmanagement, das nach agilen Prinzipien stattfindet. Wenn Du einen Blick darauf werfen willst, welche Kriterien dabei wichtig sind erhälst Du hier eine kleine Einführung der (sowieso) 14 wichtigen Punkte des Zeitmanagements. Wie man das praktisch umsetzt kannst Du in unseren Seminaren erfahren.