Agiles Lernen

Neue Rollen, neue Kompetenzen, eine Menge an Methoden für das Lernen im Unternehmenskontext wird den Markt in den nächsten Jahren verändern. Das klassische Seminar wird sich immer mehr verändern und Veranstalter sollten sich auf agiles Lernen einstellen. Aber auch die Unternehmen brauchen einen neuen Blick. Agiles Arbeiten bedeutet neue Fähigkeiten den Mitarbeitern kurzfristig zur Verfügung[…]

Barcamp Aufbau

Barcamp Workshop – Kreativität der Mitarbeiter nutzen

Die Firma Sipgate und auch andere Unternehmen nehmen sich ein bis mehrmals im Monat einen Auszeittag. Mit einem System, das an Barcamps oder OpenSpace Workshops erinnert, können Mitarbeiter eigene Workshops, Präsentationen und kreative Ideen anbieten. Dann kann ein Tag gemeinsam daran gearbeitet werden. Nicht jeder muss mitmachen, aber jedem wird es freigestellt. Vielleicht nutzen andere[…]

Sprints for Success

Coaching als Ansatz um Teams zum Erfolg zu coachen. Der Einsatz von Lean Funktionalitäten und Managementunterstützung in Bezug auf ein „Specialized Sprint Target“ bringt dabei dabei messbare Resultate und synergetische Resultate im Team. In unserer Arbeit im Coaching ist das Team oft wie ein Organismus zu betrachten. Dessen Aufgabe und Lebenszweck ist die Erreichung gemeinsam[…]